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    獲獎榮耀
   
 
歷年獲獎
 
   
  • 獲獎紀錄
2012年 IC設計薪酬聯誼會_感謝獎座
2012年11月份 IC設計薪酬聯誼會聚會,邀請育碁楊中旗總經理專題分享"企業績效管理的關鍵性及科技應用趨勢與實務",特製「熱心貢獻 惠我同業」獎座致謝。
2012年 HR人采風聯誼會_感謝狀
HR人采風聯誼會『善用人力資源發展系統─資訊時代的HR暨第九屆會員大會』邀請育碁楊中旗總經理分享"善用人力資源發展系統 – 工欲善其事, 必先利其器 ( 資訊時代的HR )",特製獎狀致謝。
2010年 ASTD Excellence in Practice Award
育碁輔導企業「OK超商」榮獲美國訓練及發展學會ASTD(American Society for Training & Development) 所舉行的2009年ASTD Excellence in Practice 國際競賽大獎,創下首次獲得此全球人才發展國際獎項中,獲奬的第一家台灣企業!除了證明國內企業在數位學習應用上已具備成效深獲國際肯定外,更驗證了育碁產品及服務真正協助企業建立數位學習及人才發展的應用績效,達到世界一流的水準。
2008年學習數位學習業者輔導獎
育碁輔導客戶期末獲獎成績,蟬聯97年企學網No.1!育碁所輔導的客戶OK超商、聯合報及寶雅國際,囊括”全數” 「最佳深化導入企業應用獎」獎項;聚陽實業亦榮獲「最佳初次導入企業應用獎」,企業學習網總獲獎數8件中,育碁輔導的客戶即拿下半數(50%),榮登業界之冠!

2008年12月23日
2008年12月15日
2008年 OK超商_配合優良獎
育碁協助OK超商導入eHRD系統,持續獲頒配合優良獎。
2008年 高雄市資訊主管協會_感謝獎牌
高雄市資訊主管協會感謝育碁數位科技楊中旗總經理,分享【訓練與人才發展e化應用的效益】,特製嘉惠永銘獎牌致謝。
2008年 台中精機_感謝獎牌
台中精機感謝育碁數位科技協助完成數位學習系統建置,有效提昇經營績效,特此敬致謝忱。
2007年 OK超商_配合優良獎
育碁協助OK超商導入eHRD系統,持續獲頒配合優良獎。
2007年學習網最佳輔導廠商
2007年育碁也再度榮獲『數位學習業者輔導獎』,成為國內真正第一且唯一拿下工業局企學網五連霸,創造蟬連5年的『企學網最佳輔導廠商』佳績!和客戶們再度拿下最多獎項,獲獎包括:『卓越表現獎』_OK超商、『最佳企業應用獎』_OK超商、王品集團(勝典科技共同輔導)、及新光人壽(勝典科技共同輔導),創下最高獲獎率!
2006年『年度企業數位學習服務輔導品質獎』
育碁唯一榮獲數位學習國家型科技計畫品質認證中心頒發『年度企業數位學習服務輔導品質獎』。
2003~2006年學習網最佳輔導廠商
2003年輔導7家,2004年輔導9家,2005年輔導6家,2006年輔導8家,累計迄今共輔導了30個企業學習網申請專案,輔導的客戶獲獎累計16個專案,是企業學習網獲獎最多,超過總數一半的專業數位學習輔導廠商。
2006年 OK超商_配合優良獎』
育碁協助OK超商導入eHRD系統,獲頒配合優良獎。 OK 便利店也在育碁的輔導協助下,在短短兩個月內即成功建置全企業與全通路的數位學習應用系統,不僅提升訓練績效,並讓組織的反應速度與彈性更能配合事業策略展開時的需求。本案也在94/95年中兩度獲選企業網評審最佳的特優與金牌獎,並因為快速升級採用育碁的LMS 3.0系統,整合應用於學習服務的結構化經營,同時在95年取得唯一的『年度企業數位學習服務品質獎』
2006年 育碁獲頒行政院人事行政局公務益友獎
育碁協助人事行政局公務人力發展中心建置[e等公務園],獲頒『公務益友獎』。E等公務園LMS在過去5年中,歷經兩次大版本升級,目前累計已經超過百萬人時的線上課程閱讀數,是國內第一個 ”百萬小時俱樂部”的數位學習應用客戶,同時見證了育碁LMS超高承載力與效能。
2006年 經濟部工業局企業學習網_學習服務品質認證
育碁輔導5家企業參賽經濟部工業局企業學習網之學習服務品質認證,全數通過,並有2家申請『課程』的學服認證;其中1家獲『課程AA』,1家獲得『課程A』,3家獲得『單元AA』等級等的認證。
2005 經濟部工業局企業學習網_學習服務品質認證
育碁輔導6家企業參賽經濟部工業局企業學習網之學習服務品質認證,6家全數獲得AA等級的肯定及獎勵。
2004 資策會資訊與電腦MIS Managers' Best Choice
育碁榮獲資策會資訊與電腦以及網路通訊雜誌 2004 年 MIS managers' Best Choice, e-HR/HRM/HRIS 領域獎勵,獲選為僅次於 Oracle/Peoplesoft 的本土第一品牌廠商,當年度超越 SAP 等國內外廠商。
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