在快速變動的環境裡，有效利用數位學習讓員工即時擁有正確的資訊，賦予員工能力，充分做到職能完備的企業，才能從激烈的競爭中脫穎而出！近幾年數位學習在企業的發展，已隨著職能、績效、人才管理等議題不斷地向上提升其價值！

而數位學習經營的標竿企業-OK便利店(來來超商)，自「OK e學堂」正式上線以來，已創造出40萬人次的上線人數，10萬人次的課程通過數，不僅提升第一線業務員工的訓練成效並間接創造營運績效。

他山之石，可以攻錯。企業數位學習經營會遭遇的問題大同小異，從人員、課程及系統等不同面向，邀您一同透過深度企業參訪的實戰經驗分享，讓您更早一步體認到解決問題的關鍵！
活動時間 2007年6月14日(四)　13:30~16:30
活動對象 企業經營者、人資人員、中高階主管等
報名日期 即日起開放報名 全程免費 名額有限 請儘速報名!
活動抽獎 凡參加者，將有機會抽到＂快樂MIFFY在OK精緻吊飾收藏盒組（含A~Z 26款吊飾、六款隱藏版及木製收藏盒)"
活動地點 OK便利店總公司_台北市信義區松德路97號B1

(交通地圖)
‧行業別：綜合商品零售業
‧資本額：5億2000萬元
‧員工人數：1900 人
‧網址：http://www.okcvs.com.tw
　　成立於民國七十七年九月的ＯＫ便利店，全省約有800餘家的分店，目前更不斷迅速增設分店，並首創無人便利店「Qshop」。
　　ＯＫ便利店在十數年的經營中，為邁向一流公司的經營水準，發展出獨有的經營文化：以顧客滿意度為經營的優先重點、不斷進行改善作業，追求更高的經營績效、建立「知識型」企業體系，使經驗可以完整的傳承，以持續擴大企業規模與永續經營。

 
　　ＯＫ便利店自2005年導入育碁a+LMS學習管理系統建置『OK e學堂』，運用混成學習全面提升了學習的成效，95年更是唯一獲得『企業數位學習服務品質獎』最高獎項的肯定，自上線以來（截至2007年4月）已創下40萬人次的上線人數、10萬人次的課程通過數，實現了ＯＫ便利店即時培訓業務人員，更間接提升了營運的整體績效。
　　更詳細的數位學習營運解說，只有在6月14日的企業參訪，帶您親自探訪OK e學堂的真實經營情境，機會難得，請儘速報名。

 
 
　◎ 精彩議程
時 間 標 題 主 講 者
13：00～13：30 報到  
13：30～13：40 開場 OK便利店/張宏豪 總經理
13：40～14：40 虛擬與實體的混成學習
案例與經驗分享		 OK便利店/教育訓練部/周玉芝 部經理
14：40～15：10 數位學習的趨勢
科技與企業教育訓練		 育碁數位科技/楊中旗　總經理
15：10～15：30 Tea time  
15：30～16：00 建構優質數位學習內容
打造優質數位內容DNA		 勝典科技/蘇文華 總經理
16：00～16：30 數位學習洗禮
體驗Online實機操作		 OK便利店/教育訓練部/周玉芝 部經理

 

活動連絡人：丁小姐（ mandyting@aenrich.com.tw ）
活動專線：(02) 8712-0606 ext 312