|  活動說明：
此次 ASTD 分享會的活動將持續一個月，活動內容包括： 兩場 實體研討會的聚會 ，以及過程中由育碁提供的 線上互動學習社群 ，讓參與的 Golden Club 成員，可以做實務上的意見交流、問題拋引及資料的分享等相關學習促進活動，以加深 Golden Club 討論的深度，並期待活動的相關產出可落實於工作的可行性，育碁的顧問群亦將在線上提供相關的學習與社群服務工作，以確保交流的順暢與深入度。
另外，本次 Golden Club 分享的社群，若參與的企業夥伴人員已開始進入實體或是虛擬的互動中，但因行程等其它因素無法親自參加，我們 將不接受替代人選參與 ，但原參與人員仍可繼續參加後續的實體分享聚會，以及網路上的社群互動，以利分享會及社群的討論及經營能完整延續。
過程中的規範，目的在提供並維持此系列 Golden Club 內容深度與經營，所以有不同於服務客戶的彈性，而有相當多的原則與管理，造成不便在此也先向申請參加者表達歉意。
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實體活動日期：2007年7月31日(二)，8月24日(五)
實體活動時間：13:30–17:00PM
實體活動地點：育碁數位科技
（台北市南京東路三段217號4樓）
7月31日活動議程 ：
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報名方式：請直接回覆邀約信函或來電報名。
報名截止日：7/25 日 ( 三 )
報名確認日：7/26( 四 ) 確認並提供參與者名單。
活動對象： 育碁暨有客戶為主，限額 18 位。
（每家企業僅提供一個名額，建議以主管參加為原則 ) 。 因考量 Golden Club 活動過程中參與者討論的開放度，確保整個活動的專業深入度，育碁為求對參與者的時間與心力負責，育碁將有權利調整參與者的名單，參與者也可以將在參與過程中的期待與要求，對育碁提出改變的建議。 |
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時 間 |
7月31日活動議 程 |
主講者 |
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13:30 – 13:50
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報到與交流 |
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13:50 – 14:00 |
Orientation for Golden club community rules |
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14:00 – 15:20 |
議題一 / Transform your SMEs into Facilitators of Learning.
(ASTD 2007/6/6 , W302)
議題討論
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育碁/總經理
楊中旗 |
議題二 / Why 360 degree feedback doesn't work and what to do about it.(ASTD 2007/6/3 , SU311)
議題討論 |
育碁/總經理
楊中旗 |
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15:20 – 15:35 |
Tea Time |
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15:35 – 16:50 |
議題三 / View from the CLO: A 4-year Measurement Journey of the Enterprise Learning Function at IBM. ( ASTD 2007/6/5 , TU 203)
議題討論 |
育碁/總經理
楊中旗 |
議題四 / Other topics to be brief summaried.
議題討論 |
育碁/總經理
楊中旗及現場的參與者 |
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16:50 - 17:00 |
整體Q&A以及8/24(五)議程確認討論(育碁現場將先提供一個版本) |
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育碁顧問群：楊中旗（ASTD 2001, 2004, 2007）, 許世杰（ASTD 2006）,陳鳳雅（ASTD 2005）等產業經驗超過5年以上資深的產品經理與專案經理共同參與線上學習社群的互動經營。
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敬邀