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瑞助營造導入育碁『a+LMS學習管理系統』
加速落實人才培訓計劃,提升產業差異化、開創企業的藍海!
2014-05-09

大台中地區的領導業者-瑞助營造,多年來以「打造優質建物的實踐家」為已任,今年度開始更以「打造精緻建築的領航者」為願景,建案兼顧專業、品質、安全、環保與服務管理,並落實企業社會責任、公益與環保,諸多建案多次獲得工程界最高榮譽的「行政院公共工程金質獎」殊榮,且組織在人才培訓上亦獲得TTQS訓練品質獎金牌獎的榮耀與肯定。

瑞助營造深信「人才育成及發展」是企業永續經營最重要的關鍵!企業的高績效表現即植基於專業的人才,因此在人才的培訓上,計劃性的發展人力資源系統,人才培育的重點包含「職能課程規劃」、「工地主管養成班」、「3D影片教學課程」、「外聘資深講師授課」、「辦理品質手冊考試」、「工地現場及赴日營造廠觀摩」、「外派訓練取得證照」等多元化教學方式,並依職層高低及職能專工來設計系統化課程,共分為經營管理、團隊共識、專業技術、專業證照、專業測驗五大區域,期能建立完整菁英人才庫,強化企業人才競爭力進而持續增進企業績效。

加速落實瑞助營造的人才培訓計畫,員工的訓練需要更有系統、有效率、且及時性的執行與追踨。同時,考量人員的服務地點分散,且昔日系統已不敷使用,瑞助營造決定導入育碁「a+LMS學習管理系統」,期望透過更完善且彈性的e化功能,可以大幅提升行政管理效率,以及有效保存及傳承專業知識,加速組織人才的養成,提升企業競爭力!

瑞助營造應用育碁a+LMS學習管理系統,建置一不受時空限制的「瑞助e學苑」學習環境,方便全台員工可以更及時、更自主性的學習,彌補實體課程的限制。同時,透過系統所提供的線上課程、測驗、討論區、問卷、線上學習資源、行為檢核…等等完整且多元化的功能,不僅有效提升學習成效,更降低了實體面授課程的整體成本;以新人訓來看,培訓時勿需達一定的人數才能開課,新人報到隨時可上線學習、測驗,有效縮短學習曲線,促進新進同仁之歸屬感

瑞助營造為了締造企業永續經營的價值,2014年策略性目標為:1.卓越創新2.工進精準3.流程再造,而目標的達成即需仰賴專業的人才!瑞助營造很高興有機會與育碁成為合作夥伴,透過育碁專業的導入服務及「a+LMS學習管理系統」友善的操作界面及完善彈性的管理功能,加速落實人才培訓計劃,打造高績效團隊。同時,結合穩健的財務與創新的思維,持續不斷提昇及塑造產業差異化,開創企業的藍海。

 
行業別: 營造業
資本額:4億5072萬元
員工數:320 人
網址www.reiju.com.tw
瑞助營造創立於民國七十二年,為甲級營造業,並以興建住宅、商業大樓、科技廠房、公共工程、統包工程為主要業務,專業的品質與服務聞名業界。

建築業是跨世紀的產業,瑞助營造本著誠信負責的態度、勤懇深耕的精神,在專業領域中不斷地自我要求與提升。將平面的建築夢想藍圖,建造成為一座座觸手可及的百年完美建築、力行成為『打造優質建物的實踐家』。

瑞助營造近年來致力於研創環保相關建材與技法,希望能打造無毒的環保空間,讓居住在內的每一個人都能健康的呼吸與生活,就像是蓋給自已住的房子一般,追求至善。在管理上,無論於工地現場、企業總部都盡力達到綠化環保的目標,讓瑞助營造更能為地球盡一份心力。

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育碁數位科技簡介


因應瞬息萬變的商業變遷與挑戰,如何協助員工快速取得資訊,並實際將知識應用於工作上,已成為企業提升競爭優勢最重要的議題。育碁數位科技深刻地了解到企業所面臨的挑戰與需求,自2000年成立以來,長期在企業人才培訓與發展的e化領域中耕耘,為企業LMS學習管理及eHRD人力資源發展的專業服務廠商。

育碁資歷豐富的系統產品發展及應用顧問團隊參與ASTD Conference(2001-2012),SHRM Conference(2002),ISPI Conference(2013) 及ASTD APC Conference(2014)等專業研討會,並與國際人才發展策略大師Dr. Reza Sisakhti 策略合作( 2008-迄今),不斷將多年參與心得與應用趨勢,轉化成育碁專業的輔導服務,隨時提供客戶專業的分析及建議,成功的服務國內不同產業的標竿應用企業,如:「緯創資通」、「中租迪和」、「花旗銀行」、「OK超商」、「王品集團」、「聯合報」、「台中精機」、「啟碁科技」、「群創光電」、「彰化銀行」、「元大金控」、「明基材料」、「日月光」、「華亞科技」、「智邦科技」、「艾克爾科技」、「薛長興」、「漢翔航空」、「資策會」、「新光人壽」、「遊戲橘子」…等,在eHRD的專業領域中,亦深獲事業單位主管及人資界專業人士的高度肯定與讚賞。

一路走來育碁以「國際化的專業水準」及「在地的深化整合服務」之核心競爭力,持續強化產品與服務優勢。產品技術上通過ADL、 SCORM、美國 VeriTest 及微軟 Gold Certified Partner 等的國際認證;服務上更以嚴謹的『標準導入服務流程』,協助客戶百分之百上線應用及深度發展;同時,結合產業內最專業的策略合作夥伴及學術專業研究機構,提供企業組織最優質的人力資源發展整合服務,協助組織培育與發展專業人才、提升企業整體競爭力。

育碁 a+HRD Total Solution

系統採模組化設計,可依企業組織需求彈性購買所需的系統產品,且各系統亦可相互搭配以強化結合後的加值效益,全方位的 eHRD 系列產品如下:


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